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Empower your Insights

Du bist die Veränderung!

Coaching ermöglicht Ihnen

individuelle Einblicke,

Selbstreflexion und die Stärkung der Ressourcen voranzutreiben

und dies in eigene zielorientierte Lösungen umzusetzen.

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Abstrakter Hintergrund

Business Coaching

Entdecke Deine Stärken & nutze Deine Ressourcen

Wachstum, Transformation und Change

bedeuten hohe Anforderungen an die eigene Anpassungsfähigkeit

 und brauchen neben starker Führung

viel Freiraum für Kreativität, Vertrauen und Zielorientierung.

The true value of a leader is not measured by the work they do.
A leader´s true value is measured by the work they inspire others
to do.

Simon Sinek

Führungskräfte Coaching

Leading by example

Klingt nach einem altbekannten Ausspruch und ist doch so aktuell wie nie zuvor. Als Führungskraft stehen Sie stetig im Mittelpunkt und werden sowohl von Ihren Mitarbeitern als auch Ihren Vorgesetzten in Ihrer Rolle beobachtet.

Organisations Coaching

Das Herz einer jeden Organisation sind die Menschen in ihr.

Ihre Werte, Ziele und Visionen ermöglichen Veränderung.

Beim Organisations Coaching geht es um die ganzheitliche Betrachtung der Organisation, mit Ihren Strukturen, Reifegrad, Mitarbeitern, Prozessabläufen sowie Rahmenbedingungen und Zielen.

Thumbs up from a happy business team excited about the success they achieve together at wo

Team Coaching

Team Coaching & Team Building helfen Veränderungsprozesse zu starten und Teams zu stärken

Mit Konzepten die auf Ihr Team und Unternehmen zugeschnitten sind, werden essentielle Themen wie Change Prozesse, interkulturelle Zusammenarbeit oder Konfliktbewältigung adressiert.

Abstrakter Hintergrund

Projekt Coaching

Führungsrolle gestalten & Projekterfolg sicherstellen

Als Projektverantwortlicher in diesem Spannungsfeld erfolgreich zu sein erfordert neben strukturellem Arbeiten und Prozess Know-how auch Kreativität und gute Kommunikation.

Abstrakter Hintergrund

Unser Coaching Prozess

Unser gemeinsamer Coaching Prozess teilt sich in vier gleichermaßen wichtige Phasen auf.

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Kennenlernen

In einem ersten Gespräch geht es ums gegenseitige Kennenlernen. Eine gute Chemie ist Voraussetzung für einen erfolgreichen Coaching Prozess.

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Thema definieren

Gemeinsam

definieren wir

Ihr persönliches Coaching Thema

und besprechen,

wie dieses im Gesamtprozess

eingebettet ist.

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Sessions

Die inhaltliche Arbeit findet in unseren Coaching Sessions und insbesondere auch zwischen den Sitzungen statt. Dafür werden erfahrungsgemäß  5-10 Sitzungen angesetzt.

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Abschlussgespräch

Wir betrachten nochmals die wichtigsten Erkenntnisse & Veränderungen während des Prozesses und schließen diesen mit einem Blick in die Zukunft gemeinsam ab. 

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